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在當(dāng)前人才緊缺的嚴(yán)峻局面下，為了一定程度上緩解寶安區(qū)企業(yè)的用工需求，豐富和優(yōu)化寶安區(qū)的整體的人力資源環(huán)境，寶安區(qū)人力資源服務(wù)中心每周二在寶安人才園開啟了“周二雙向精準(zhǔn)邀約系列招聘會(huì)”，隨著最后一個(gè)專場招聘會(huì)——綜合類專場招聘會(huì)的結(jié)束，第一屆的雙向精準(zhǔn)系列招聘會(huì)圓滿收官。從6月19日開始第一場電子類專..

2018年9月27日下午，秋風(fēng)送爽、丹桂飄香，由深圳（南山）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟主辦，深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司、格略幸福企業(yè)研究院承辦，南山區(qū)黨群服務(wù)中心協(xié)辦的首屆人才管理與組織賦能論壇順利舉辦，近80名企業(yè)經(jīng)營管理者和資深HR齊聚南山區(qū)黨群服務(wù)中心，菁英講演廳內(nèi)座無虛席，大家的學(xué)習(xí)勁頭滿滿。（活動(dòng)簽到）..

2018年9月13日至17日，由深圳市坪山區(qū)人力資源局主辦，深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司承辦的2018年深圳市坪山區(qū)“坪山聚才名校行”校園招聘會(huì)在武漢、長沙四所985、211高校——武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、中南大學(xué)及湖南大學(xué)舉辦。（宣講會(huì)現(xiàn)場）結(jié)合坪山區(qū)總體發(fā)展“深圳先進(jìn)制造業(yè)東部新城”的定位、發(fā)展“先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代..

走遍各大校招，招聘平臺(tái)也投足了滿滿的社招信息，收到的簡歷是有一大疊了，不是各種理由推脫無法到場面試，就是求職者的崗位匹配度與簡歷顯示的情況相差甚遠(yuǎn)，企業(yè)招聘成效甚微。自6月19日起，經(jīng)過了前面多達(dá)十場的“周二雙向精準(zhǔn)邀約系列專場公益招聘會(huì)”實(shí)踐，對(duì)“雙向精準(zhǔn)邀約”已自成一套完整成熟的招聘會(huì)流程與體系..

問渠哪得清如許，為有源頭活水來。一個(gè)公司要發(fā)展壯大、團(tuán)隊(duì)要保持活力就要不斷地注入新鮮血液，而引進(jìn)高校應(yīng)屆生便是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新力的捷徑。9月18日，正值高校畢業(yè)人才求職黃金期，各大企業(yè)和畢業(yè)生齊齊出動(dòng)，參加寶安區(qū)人力資源局主辦的第十四場“周二應(yīng)屆生專場招聘會(huì)”，通過這個(gè)雙向優(yōu)選平臺(tái)各取所需滿載而歸。本次..

進(jìn)入九月份以來，人才市場呈現(xiàn)“跳槽離職風(fēng)又起，招聘求職一片忙”的一番景象，企業(yè)開始爭先恐后補(bǔ)充大量人員，為下年業(yè)務(wù)發(fā)展儲(chǔ)備人才，若要在“金九銀十”的招聘熱潮中脫穎而出必須另辟蹊徑——報(bào)名參加一覽·V聘會(huì)，行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)的定制化招聘專場，真正實(shí)現(xiàn)人才尋聘的百里挑一。9月15日，中海監(jiān)理有限公司委托一覽監(jiān)理..

2018年9月18日下午，第十七屆中國國際人才交流大會(huì)組委會(huì)第一次會(huì)議在深圳市民中心B區(qū)多功能廳召開。會(huì)議審議了第十七屆中國國際人才交流大會(huì)總體方案，科技部副部長、國家外國專家局局長張建國、深圳市市長陳如桂、深圳市人力資源保障局局長孫福金等人參與了會(huì)議。會(huì)上決議，一覽成為第十七屆中國國際人才交流大會(huì)合作單..

在信息互聯(lián)的高速時(shí)代，HR從業(yè)者該如何適應(yīng)新的人才觀念，HR自我定位的角色該如何適應(yīng)新時(shí)代要求？HR又應(yīng)該如何發(fā)揮自己的專業(yè)價(jià)值？2018年9月14日，深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司廣州分公司舉辦了第二期《HR大講堂》，并邀請(qǐng)美太管理咨詢顧問熊娜與大家共同研討新的人才觀念。熊娜老師是北大光華管理學(xué)院MBA出身，曾任職于..