1、負(fù)責(zé)制定各類維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)以及點檢、檢修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，解決各類現(xiàn)場技術(shù)問題，指導(dǎo)幫助分廠設(shè)備管理人員提高業(yè)務(wù)水平。
2、負(fù)責(zé)備品備件計劃的審查及國產(chǎn)化試制代用中的技術(shù)問題。
3、負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)圖紙和資料的審查、修改、完善，對備品備件國產(chǎn)化圖紙進(jìn)行測繪并交主任工程師審定。
4、負(fù)責(zé)制訂各類易損設(shè)備零件使用壽命周期表，建立定期更換制度，防患于未然。
5、審核分廠設(shè)備及備品備件報廢的實際情況，并給出相關(guān)的意見。
6、跟蹤了解分廠設(shè)備及備品備件更換后運行情況，作出客觀的評定。
7、參與重大設(shè)備事故原因分析，制定修復(fù)方案，提出預(yù)防、改進(jìn)措施。
8、參與重大設(shè)備更新改造、技術(shù)改造方案的審查及設(shè)備選型所開展合理化活動。
9、負(fù)責(zé)設(shè)備新技術(shù)的推廣和應(yīng)用，認(rèn)真學(xué)習(xí)消化引進(jìn)設(shè)備的新技術(shù)，努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的技術(shù)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身的技術(shù)業(yè)務(wù)水平。
任職資格：
1、性別年齡：男，55歲以下。
2、教育背景：大專及以上學(xué)歷，機(jī)械電子類等相關(guān)專業(yè)。
3、經(jīng)驗要求：10年以上大型冶金企業(yè)工作經(jīng)驗。
4、知識技能要求：持中級或以上職稱，有豐富的設(shè)備管理能力及現(xiàn)場處置能力。
5、職業(yè)化要求：工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神。