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1.根據(jù)公司要求，以國(guó)標(biāo)為指導(dǎo)，建立能源管理體系及制度。
2.負(fù)責(zé)制定能源管理績(jī)效參數(shù)，能源風(fēng)險(xiǎn)管控識(shí)別，生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)節(jié)能運(yùn)行經(jīng)濟(jì)運(yùn)行措施及方案，檢測(cè)節(jié)能并驗(yàn)證節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用成果及持續(xù)改進(jìn)，能源數(shù)字化平臺(tái)持續(xù)精益改善。
3.推行能源計(jì)劃管理，定額管理，強(qiáng)化節(jié)能管控措施，制定節(jié)能培訓(xùn)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)全廠區(qū)計(jì)量表計(jì)（電表，水表，壓縮空氣表，蒸汽表，煤氣流量表等）的檢定校驗(yàn)，壓力表，溫度計(jì)，安全閥以及強(qiáng)檢類工器具的檢驗(yàn)計(jì)劃的編制，定期送檢及技術(shù)臺(tái)賬的管理。
5.負(fù)責(zé)對(duì)外能源供應(yīng)及服務(wù)合同簽訂，對(duì)外能源結(jié)算流程制度的修訂，完善。
6.負(fù)責(zé)做好相關(guān)文件資料的收集、歸檔。
7.帶領(lǐng)能源組做好各類節(jié)能新技術(shù)的引入，培訓(xùn)等工作，配合公司做好各類節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用研發(fā)等工作。
2.負(fù)責(zé)制定能源管理績(jī)效參數(shù)，能源風(fēng)險(xiǎn)管控識(shí)別，生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)節(jié)能運(yùn)行經(jīng)濟(jì)運(yùn)行措施及方案，檢測(cè)節(jié)能并驗(yàn)證節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用成果及持續(xù)改進(jìn)，能源數(shù)字化平臺(tái)持續(xù)精益改善。
3.推行能源計(jì)劃管理，定額管理，強(qiáng)化節(jié)能管控措施，制定節(jié)能培訓(xùn)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)全廠區(qū)計(jì)量表計(jì)（電表，水表，壓縮空氣表，蒸汽表，煤氣流量表等）的檢定校驗(yàn)，壓力表，溫度計(jì)，安全閥以及強(qiáng)檢類工器具的檢驗(yàn)計(jì)劃的編制，定期送檢及技術(shù)臺(tái)賬的管理。
5.負(fù)責(zé)對(duì)外能源供應(yīng)及服務(wù)合同簽訂，對(duì)外能源結(jié)算流程制度的修訂，完善。
6.負(fù)責(zé)做好相關(guān)文件資料的收集、歸檔。
7.帶領(lǐng)能源組做好各類節(jié)能新技術(shù)的引入，培訓(xùn)等工作，配合公司做好各類節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用研發(fā)等工作。
職位類別： 能源管理工程師
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能源工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位基本條件：50歲以下，男性，大專及以上學(xué)歷，有5年以上從事能源管控管理工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位要求：持有工信部認(rèn)證的中級(jí)以上能源管理師職稱；有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，熟悉能源體系、能源指標(biāo)消耗、能源..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 一、工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)水、電、煤氣、蒸汽等傳統(tǒng)能源領(lǐng)域的研究、開發(fā)和應(yīng)用，對(duì)傳統(tǒng)能源系統(tǒng)進(jìn)行平衡優(yōu)化，降低能源消耗成本，提高能源利用效率，確保可持續(xù)發(fā)展。 二、主要職責(zé)： 1、..
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面議申請(qǐng)職位能源工程師崗位職責(zé) 1 負(fù)責(zé)水、電、氣等傳統(tǒng)能源領(lǐng)域的研究、開發(fā)和應(yīng)用，對(duì)傳統(tǒng)能源系統(tǒng)進(jìn)行平衡優(yōu)化，降低能源消耗成本，提高能源利用效率，確?？沙掷m(xù)發(fā)展。 2 負(fù)責(zé)公司能源系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集、收集、..
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18-28萬/年申請(qǐng)職位1、45歲以下，全日制大專及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、能源管理、自動(dòng)化、能源計(jì)量管理（儀器儀表測(cè)量專業(yè)）、檢測(cè)等相關(guān)專業(yè)，具有能源工程師或計(jì)量工程師證書優(yōu)先； 2、5年以上火力發(fā)電廠/鋼廠同等職位工作..
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1.5-1.8萬/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、掌握鋼鐵冶金專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)； 2、熟悉能源相關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范： 3、精通能源管理體系。
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1-1.2萬/月申請(qǐng)職位一、工資待遇：2萬元/月左右 二、學(xué)歷要求：大專以上 三、專業(yè)要求：能源管理相關(guān)專業(yè) 四、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 五、年齡要求：30—50歲 六、職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司能源介質(zhì)的技術(shù)歸口管理工作； 2、..
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面議申請(qǐng)職位任職資格：1、年齡45周歲以下，大專以上學(xué)歷，以機(jī)電、冶金、熱能與動(dòng)力工程專業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬學(xué)歷專業(yè)要求; 2、熟悉鋼鐵企業(yè)能源管理及雙碳管理; 3、熟悉企業(yè)能源管理體系，參與企業(yè)能源..
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面議申請(qǐng)職位任職資格：1、年齡45周歲以下，大專以上學(xué)歷，以機(jī)電、冶金、熱能與動(dòng)力工程專業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬學(xué)歷專業(yè)要求; 2、熟悉鋼鐵企業(yè)能源管理及雙碳管理; 3、熟悉企業(yè)能源管理體系，參與企業(yè)能源..
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面議申請(qǐng)職位該職位薪酬稅前20K/月起，具體根據(jù)實(shí)際能力可面議。 工作地點(diǎn)：南美阿根廷 職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)阿根廷鹽湖鋰礦新能源礦種項(xiàng)目勘探、建設(shè)中的相關(guān)技術(shù)管理； 2、負(fù)責(zé)阿根廷鹽湖鋰礦業(yè)開發(fā)項(xiàng)目的礦產(chǎn)..
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50-100萬/年申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)新能源前沿技術(shù)研發(fā)、新產(chǎn)品技術(shù)研究與量產(chǎn)指導(dǎo) 招聘要求： 1.10年以上新能源汽車驅(qū)動(dòng)電機(jī)漆包扁線工藝、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.精通扁線產(chǎn)品開發(fā)全工藝（模具設(shè)計(jì)、絕緣漆調(diào)配、涂覆道..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：新疆-昌吉回族自治州
- 聯(lián)系人：張先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：831300
工作地址
- 地址：新疆五家渠市102團(tuán)東工業(yè)園區(qū)
