1、負責制定各類維修技術標準以及點檢、檢修作業(yè)標準，解決各類現(xiàn)場技術問題，指導幫助分廠設備管理人員提高業(yè)務水平。
2、負責備品備件計劃的審查及國產(chǎn)化試制代用中的技術問題。
3、負責設備技術圖紙和資料的審查、修改、完善，對備品備件國產(chǎn)化圖紙進行測繪并交主任工程師審定。
4、負責制訂各類易損設備零件使用壽命周期表，建立定期更換制度，防患于未然。
5、審核分廠設備及備品備件報廢的實際情況，并給出相關的意見。
6、跟蹤了解分廠設備及備品備件更換后運行情況，作出客觀的評定。
7、參與重大設備事故原因分析，制定修復方案，提出預防、改進措施。
8、參與重大設備更新改造、技術改造方案的審查及設備選型所開展合理化活動。
9、負責設備新技術的推廣和應用，認真學習消化引進設備的新技術，努力學習本專業(yè)的技術業(yè)務知識，不斷提高自身的技術業(yè)務水平。
任職資格：
1、性別年齡：男，55歲以下。
2、教育背景：大專及以上學歷，機械電子類等相關專業(yè)。
3、經(jīng)驗要求：10年以上大型冶金企業(yè)工作經(jīng)驗。
4、知識技能要求：持中級或以上職稱，有豐富的設備管理能力及現(xiàn)場處置能力。
5、職業(yè)化要求：工作積極主動，責任心強，有良好溝通協(xié)調能力，具備較強的團隊協(xié)作精神。
2、負責備品備件計劃的審查及國產(chǎn)化試制代用中的技術問題。
3、負責設備技術圖紙和資料的審查、修改、完善，對備品備件國產(chǎn)化圖紙進行測繪并交主任工程師審定。
4、負責制訂各類易損設備零件使用壽命周期表，建立定期更換制度，防患于未然。
5、審核分廠設備及備品備件報廢的實際情況，并給出相關的意見。
6、跟蹤了解分廠設備及備品備件更換后運行情況，作出客觀的評定。
7、參與重大設備事故原因分析，制定修復方案，提出預防、改進措施。
8、參與重大設備更新改造、技術改造方案的審查及設備選型所開展合理化活動。
9、負責設備新技術的推廣和應用，認真學習消化引進設備的新技術，努力學習本專業(yè)的技術業(yè)務知識，不斷提高自身的技術業(yè)務水平。
任職資格：
1、性別年齡：男，55歲以下。
2、教育背景：大專及以上學歷，機械電子類等相關專業(yè)。
3、經(jīng)驗要求：10年以上大型冶金企業(yè)工作經(jīng)驗。
4、知識技能要求：持中級或以上職稱，有豐富的設備管理能力及現(xiàn)場處置能力。
5、職業(yè)化要求：工作積極主動，責任心強，有良好溝通協(xié)調能力，具備較強的團隊協(xié)作精神。
職位類別： 機械工程師
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機械工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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15-20k申請職位崗位職責：1）負責煉鋼廠設備運行、備件消耗等工作的安排、布置，檢查和考評。 2）組織制定分廠月、季、年度設備管理和備件管理工作計劃、規(guī)劃及方針目標。 3）組織編制有關設備管理和備件管理的各..
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15-45k申請職位崗位職責： 1.負責機械類專業(yè)設備安裝質量、安裝進度、施工安全的控制和監(jiān)督； 2.參與設計會審； 3.為采購部提供必要的設備技術支持； 4.根據(jù)設計圖紙編制設備采購計劃； 5.參與設備的招評標工作； ..
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12-25k申請職位崗位職責： 1.方案設計：電弧爐、礦熱爐方案設計； 2.設備拆圖：總體方案評審通過后，經(jīng)部門負責人下發(fā)，完成施工圖設計； 3.圖紙自審、互審：施工圖完成后，完成圖紙自身以及與其他設計員的互審工..
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18-20k申請職位崗位職責： 1、協(xié)助項目經(jīng)理對項目進行管理； 2、負責冷軋項目所有設備安裝進度、質量監(jiān)督檢查及考核； 3、負責安裝過程協(xié)調及指導； 4、負責組織設備單機、聯(lián)動冷調試； 5、負責設備與業(yè)主交接工作..
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面議申請職位任職要求： 1、50歲以內，本科及以上學歷； 2、熟悉熱連軋無縫鋼管生產(chǎn)工藝流程； 3、能獨立判斷、分析、處理運行中出現(xiàn)的問題。 4、應聘人員需提供真實的個人資料、學歷/學位、專業(yè)資格證書等信息..
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13-15k申請職位崗位內容： 1. 協(xié)助維保部門開展連鑄設備檢修工作，并確保維修安全和高效。 2. 負責連鑄機械設備檢修榮程優(yōu)化，降低檢修成本，提高檢修質量。 3. 參與檢修技術改進，推動技術創(chuàng)新并實現(xiàn)檢修方案..
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15-20k申請職位1、跟蹤國內外設備新技術、新工藝、新材料、新裝備之發(fā)展趨勢，收集、研究、引進并推廣； 2、負責設備檢修、維修的技術指導工作； 3、參與材料、備件、設備招標采購的技術核準及新上項目的設備..
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面議申請職位崗位任職要求： 1.要求男性，50周歲以下，大專以上學歷，機械制造、機電一體化等相關專業(yè)畢業(yè)； 2.在大中型全流程鋼鐵企業(yè)從事能源動力設備管理、點巡檢技術、檢修計劃實施等10年以上工作經(jīng)驗，3年..
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13-15k申請職位職位要求： 1、學歷專業(yè)：全日制專科及以上學歷；機械、機電等相關專業(yè)；中級以上機械相關職稱 2、工作經(jīng)驗：有豐富的現(xiàn)場工作經(jīng)驗 （1）煉鋼工序要求具有100T以上轉爐設備及板坯連鑄機機械管理工作..
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16.6-20.8k申請職位1.45歲以下，大專及以上學歷，機械相關專業(yè)，有中/高級工程師職稱優(yōu)先。 2.3年以上鋼鐵行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，具備豐富的康斯迪電爐維護理論及實際操作、維護經(jīng)驗；熟練掌握設備故障處理方法、維護..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：湖北-咸寧市-嘉魚縣
- 聯(lián)系人：王女士
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工作地址
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